4月11日，深圳大学2015年中层干部培训班在科技楼2号报告厅举行。全体在家校领导、各教学教辅单位、行政管理部门中层干部出席参加。培训班为期一天，培训内容包括辅导报告与学习交流等。 校党委书记江潭瑜、校长李清泉在培训班上作报告；校党委副书记张基宏，党委副书记、纪委书记陶一桃分别主持了会议。
江潭瑜说，对这次培训，校党委非常重视，从学期初开始计划。这次培训既是对新一届中层干部进行的任职培训，对大家在任期内的工作提出要求、确立目标，也是对学校下一步工作的规划和展望，客观分析学校面临的形势，探索研讨当前和今后一段时期推进我校改革发展的新思路新举措。
江潭瑜从四个方面论述当前我校党建及行政工作。一、当前高校发展形势对我校工作提出更高要求。依据党的十八大及党的十八届三中全会精神，在“四个全面”框架下，我们应当关注四个趋势：以章程建设为抓手，促进高校内部治理结构完善，为依法治校、依法治教奠定基础；以“立德树人”为根本任务，紧扣“全面实施素质教育”战略主题，促进学生全面发展；以“管办评分离”为方向，建设科学的评价体系，促进高校特色办学；全面加强高校党建工作。二、抓好党的建设。在去年年底召开的第23次全国高校党建工作会议上，习近平总书记专门作出重要批示，强调加强和改进高校党的建设，是办好中国特色社会主义大学的根本保证。我们应当做到以下五个方面：第一是加强理论学习，遵守党的纪律规矩。作为高校的领导干部，要认认真真地学习党的十八大以来的一些重要文件和习近平总书记的系列重要讲话；要认真学习“国家中长期教育改革和发展规划纲要”以及党和国家有关高等教育发展的指示精神和法律法规；要自觉遵守党的纪律和规矩，自觉做到“五个必须”。第二是抓好干部、教师和学生队伍建设。在班子建设方面，主要是以下三个关键词：作风、团结、廉洁；在教师队伍建设方面，要加强师德师风建设；在学生队伍建设方面，要加强学生思想政治教育。第三要严格、规范地做好党员发展工作。党的十八大以来，中央对党员发展提出了“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，我们要继续做好学生党员发展数量控制与质量提升的工作，在发展上突出“严格”和“规范”，把保证质量放在首位。第四是针对薄弱环节，加强党员教育管理。第五是落实基层党建工作责任制。要建立基层党委（总支）书记党建述职评议制度；要开展基层党建创新“书记项目”。三、抓好制度建设，加强规范管理，才能使好的经验和做法固化下来持久坚持，并发挥效用，从而真正提高工作的科学化和规范化水平。我校在学校层面上集中力量对现有规章制度进行清理完善，但在学院层面上还有待改进，因此需要完善制度体系和狠抓制度落实。四、维护稳定和政治安全，要认识到学校政治安全和意识形态工作的重要性和紧迫性，完善工作体制机制，同时要坚持做好四方面工作：定期摸排安全隐患，重视信息收集；加强涉疆学生思想政治教育和日常管理工作，注重针对性和实效性；进一步改进思想政治理论课教学，严肃课堂教学管理；要严格执行重要事项报批报备制度。江潭瑜认为，高校承担着培养人的使命与责任，安全稳定和思想意识形态工作做得好不好，关系到学校能否更好地实现自身的大学功能，关系到能否有效回答“培养什么样的人和怎样培养人”这一根本问题，因此，我们要牢固树立阵地意识，切实加强阵地管理，确保校园安全稳定，进一步做好学校意识形态工作。
江潭瑜希望全体中层干部要好好思考和谋划下一步如何更好地履行职责、推动工作，也希望同志们在本届任期内成就一番作为，干出一番事业，为推进学校事业上水平、上台阶作出自己的贡献。
李清泉作题为《笃实践行 守正创新》的讲话，分析当前教育形势，提出我校发展思路，部署近期重点工作，总结工作经验及提出殷切期望。
李清泉说，近年来我国高等教育经历严峻变化，改革是大势所趋。国内各高校迅猛发展，广东省启动高水平大学建设，深圳大学要顺应改革发展的大趋势。发展是硬道理，深圳高等教育形势已发生重大改变，由原来只有深大一所综合性本科学校发展到如今拥有多所综合性大学。深圳大学必须快速发展，才能保持在深圳高等教育的地位。创新是生命所在。从创办伊始，创新就是深圳大学的使命，30多年来，深大最有特色的还是创新和创业，我们要保持这一特色。国际化是中国高校发展的必由之路。由此我们要明确深大的历史使命与定位，探索深大发展途径与措施。要学习国内国际先进经验，结合深大自身特色，找到适合深圳大学的发展道路。对于深圳大学跨越式发展的思路，李清泉表示，必须坚守道德与价值底线，营造优良学风和校园文化，这是我们做好任何事情的基础。要协调不同群体利益，要坚持核心使命。他认为，渐进式的改革符合深大的实际，要确定长远目标，但也要分阶段完成改革任务。人才队伍是学科建设的核心，要坚持引进高端人才和培养现有人才相结合。学科发展思路是促进基础与应用结合，多学科交叉。同时应围绕人才培养开展教学改革与创新，通过合作研究平台建设带动高水平研究，通过形式的改变带动内容的改变，提高管理与服务水平。此外，李清泉介绍了我校本学期工作重点，包括：城市学院建设与一本招生、高水平大学建设与一流学科申报、人才引进与人事制度改革、UOOC课程建设与推广、高水平研究平台建设，科研用房有偿使用等近期工作。他指出，我校近期要重点推进以下几项工作：“学院+社区”学生管理模式、大学生创新创业升级版、校园信息化建设、西丽校区与学府医院建设、后勤管理与服务水平提升。
李清泉总结自己的工作经验，指出态度决定一切、细节决定成败，要不断学习不断思考，集思广益民主管理。他希望在场中层干部在日常工作中多一点理想主义色彩、多一点激情与冲动、多一些责任与担当，从我做起从现在做起。
会上，江潭瑜、李清泉分别与全校各教学教辅单位、后勤部基建部及其机关党委、行政管理单位领导干部共同签署《党风廉政建设责任书》。
下午，计算机与软件学院常务副院长明仲、法学院党委书记李卫英和教务部主任王晖进行交流发言。社会科学部主任田启波、科学技术部主任文振焜、计划财务部主任刘军山和监察审计室副主任裴晓青就岗位廉政风险防控进行介绍与交流。
（宣传部）
